Ročná správa 2012

ŽELEZIARNE PODBREZOVÁ A.S. ROČNÁ SPRÁVA 2012 34 SPRÁVA PREDSTAVENSTVA O PODNIKATEĽSKEJ ČINNOSTI, STAVE MAJETKU A FINANČNOM HOSPODÁRENÍ SPOLOČNOSTI ZA ROK 2012 A INFORMÁCIA O PODNIKATEĽSKOM ZÁMERE PODNIKATEĽSKÝZÁMER Stratégia podnikateľskej činnosti Železiarní Podbrezová a.s. je dlhodobo zameraná na diverzifikáciu rozloženú do troch pilierov: hutníctva, ťažkého strojárstva a cestovného ruchu, s významnoupodporou vlastných služieb. V materskej spoločnosti budeme naďalej rozvíjať hutnícku výrobu so zameranímna výrobu ocele, oceľových bezšvíkových rúr valcovaných za tepla, ťahaných za studena a hutnícku druhovýrobu. Negatívny výhľad ekonomiky v európskom priestore nám predurčuje skôr opatrný postoj k projektovaniu odbytových úloh v roku 2013. Plán predaja sme preto stanovili na nižšej úrovni v porovnaní s predchádzajúcim rokom 2012 zhruba o 7 %, pričom významnú úlohu zohráva odstávka technologického zariadenia oceliarne počas jej rekonštrukcie a modernizácie v septembri 2013. Predpokladáme, že v priebehu roka 2013 dôjde k postupnému oživeniu trhu a v druhom polroku budeme výrobné kapacity opäť plne využívať, čomu prispôsobíme aj prevádzku technologických zariadení. Obchodný plán je stanovený obozretne, najmä v cenovej oblasti. V roku 2013 prostredníctvom našich obchodných spoločností zabezpečíme predaj výrobkov, tovarov a služieb v celkovej výške241,2mil. eur. V oblasti investičného rozvoja bude rok 2013 v akciovej spoločnosti významným míľnikom, plánujeme totiž preinvestovať celkovo 24,2 mil. eur. Najvýznamnejšou bude rekonštrukcia amodernizácia zariadenia pre plynulé odlievanie ocele, ktoré po 31 rokoch dostane novú podobu. V tom istom období plánujeme realizovať nové odprášenie elektro - oceliarne, ktoré bude po schválení dotácie z Ministerstva životného prostredia SR spolufinancované z eurofondov s 30 %-ným podielom. V roku 2013 bude dôležitá výmena plynovej turbíny a riadiaceho systému paroplynového cyklu, ale aj nové zariadenie na nedeštruktívne skúšanie rúr. Realizácia týchto projektov zabezpečí dlhodobú stabilitu spoločnosti. Na opravy technologických zariadení a stavebných objektov vynaložíme v roku2013 celkovo24,1mil. eur. Voblasti výskumu a vývoja plánujeme v roku2013 realizovať 14 interných projektov. Zameriame sa hlavne na zlepšenie energetickej účinnosti zariadení, zlepšenie kvality výroby a optimalizáciu výrobných procesov. V roku 2013 bude pokračovať riešenie výskumno-vývojového projektu „Výskum vlastností žiarupevných ocelí novej generácie pre aplikáciu v prehrievačových systémoch s ultrasuperkritickými parametrami“, ktorý je spolufinancovaný z fondov regionálneho rozvoja Európskej únie a štátneho rozpočtu Slovenskej republiky v rámci operačného programu Ministerstva školstva, vedy, výskumu a športu SR „Výskum a vývoj“. Spolupráca s našou výskumnou spoločnosťou ŽP VVC s.r.o. bude zameraná na oblasť výskumu vlastností konštrukčných materiálov, nástrojov, kotlových rúr amodelovania technologických procesov výroby. Na technický výskuma vývoj plánujeme v roku2013 vynaložiť 2,5mil. eur. V oblasti kvality budeme naďalej prehlbovať systém riadenia podľa noriem ISO 9001:2008-VDA 6.1 a ISO/TS 16949:2009, ako aj systém environmentálneho manažérstva podľa normy ISO14001:2004. Program personálnej, mzdovej a sociálnej politiky pre zamestnancov spoločnosti bude v roku 2013 ovplyvnený vývojom zamestnanosti v predchádzajúcich rokoch a súčasťou firemnej stratégie naďalej zostane efektívne prehodnocovanie počtu zamestnancov na aktuálny stav zákaziek a objem podporných výkonov a služieb. Efektívne vynakladanie prostriedkov v oblasti sociálneho programu pre zamestnancov budeme revidovať v nadväznosti na schválené reformy novej vlády Slovenskej republiky a aktuálny vývoj legislatívy v tejto oblasti. Budeme pokračovať v rozvoji systému riadenia ochrany bezpečnosti zdravia pri práci, certifikovaného podľa noriem OHS 18001. Aj naďalej musíme myslieť na kvalitnú prípravu budúcich zamestnancov, preto budeme zastrešovať výchovu kvalifikovanej pracovnej sily pre potreby spoločnosti v Súkromnej strednej odbornej škole hutníckej ŽP a v Súkromnom gymnáziu ŽP. Budeme sa snažiť usmerňovať rozhodnutia žiakov pri voľbe vysokých škôl tak, aby v prípade záujmu o prácu u nás, mali vždy informáciu o žiadaných zameraniach. Prevádzkovanie a rozvoj informačného systému v materskej spoločnosti budeme aj v roku 2013 zabezpečovať formou outsourcingu, poskytovaného dcérskou spoločnosťou ŽP Informatika s.r.o. Táto spoločnosť bude svoje služby poskytovať v maximálnej miere aj dcérskym spoločnostiam a naďalej bude rozširovať aktivity pre externé subjekty. V oblasti vývoja aplikačného softvéru pre potreby Železiarní Podbrezová a.s. bude v roku 2012 naďalej kladený dôraz na podporu obchodných činností a ich zjednotenie pre všetky dcérskeobchodné spoločnosti. Finančná situácia spoločnosti bola v minulých rokoch vyrovnaná a stabilná, najmä vďaka jednotnému úverovému rámcu, ktorý bol poskytnutý klubom bankových ústavov. V roku 2013, po rokovaniach so všetkými významnými bankami, pôsobiacimi na slovenskom finančnom trhu, plánujeme refinancovať tento úverový rámec a uzatvoríme nové podmienky klubu na financovanie všeobecných potrieb spoločnosti v celkovej výške 39,0 mil. eur. Na financovanie investičného rozvoja je zazmluvnený úverový rámec s Eximbankou SR za ekonomicky výhodnejšíchpodmienok. Pri zabezpečení predaja v objeme 241,2 mil. eur, si Predstavenstvo Železiarní Podbrezová a.s. pre rok 2013 stanovilo cieľ vytvoriť čistý zisk po zdanení vo výške 5,6mil. eur. Súčasťou budú aj v ýnosy z finančných investícií. Predpokladáme, že dividendy prijaté od dcérskych spoločností v roku2013budú vo výške4,3mil. eur. Aj vo všetkých dcérskych spoločnostiach plánujeme v roku 2013 kladné výsledky hospodárenia. Cieľom je dosiahnuť takú úroveň, ktorá zabezpečí ich primeraný rozvoj a dividendy pre materskú spoločnosť.